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根據(jù)《合肥市蜀山區(qū)2020年公開招聘50名警務(wù)輔助人員公告》（以下簡(jiǎn)稱《公告》）規(guī)定，現(xiàn)就面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、體能測(cè)試成績(jī)

見附件1；

二、面試通知

（一）面試人員名單

見附件2

（二）面試時(shí)間

2020年10月17日上午08:30準(zhǔn)時(shí)開始面試。

考生報(bào)到時(shí)間：07:30，遲到30分鐘視為自動(dòng)放棄。

（三）面試地點(diǎn)

合肥市蜀山區(qū)南二環(huán)與金寨路交口安糧國(guó)貿(mào)購(gòu)物中心寫字樓31樓。

三、面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試：考察報(bào)考人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析與解決問(wèn)題能力、普通話水平、儀容儀表等，滿分100分。

四、面試通知書的領(lǐng)取

請(qǐng)考生于10月15日09:00——10月17日08:00之間登陸報(bào)名系統(tǒng)（http://zhaokao.fescoanhui.com/index/），在“我的訂單”里繳納面試費(fèi)用并下載面試通知書。

五、確定初選人員

根據(jù)筆試成績(jī)、體能測(cè)評(píng)成績(jī)、面試成績(jī)的合成成績(jī)，原則上按照3∶3∶4的比例合成，從高到低順序，確定與招聘人數(shù)等額的體檢人員。面試成績(jī)或合成總成績(jī)低于60分的，不得確定為體檢人選。按筆試環(huán)節(jié)確定的招聘數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單，不足規(guī)定比例的，按照實(shí)際人數(shù)確定(若出現(xiàn)合成總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)高低決定取舍；若面試成績(jī)相同，則按照筆試成績(jī)高低決定取舍；若筆試成績(jī)相同，則按照體測(cè)成績(jī)高低取舍）。

初選人員名單在北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)公布。

六、有關(guān)要求

（一）考生必須在上述規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)持本人身份證、面試通知書、綠色安康碼和測(cè)量體溫（高于37°2不得進(jìn)入）到面試考點(diǎn)候考室報(bào)到、培訓(xùn)、抽簽。抽順序簽時(shí)仍不到者，視為自動(dòng)放棄。

（二）考生憑身份證和面試通知書，經(jīng)驗(yàn)證通過(guò)后方可進(jìn)入考場(chǎng)。

（三）面試由主考官主持，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。考生待成績(jī)公布后，由工作人員引導(dǎo)退出考場(chǎng)、考點(diǎn)。

（四）面試期間，考生須接受工作人員集中封閉管理，不得攜帶任何通訊等對(duì)外聯(lián)絡(luò)工具進(jìn)入考點(diǎn)。如有攜帶，必須關(guān)閉并交工作人員集中保管，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，作違紀(jì)處理，取消面試資格和成績(jī)。

（五）考生必須嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，對(duì)面試工作中發(fā)生的違規(guī)違紀(jì)行為，將按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

七、其他

（一）、咨詢電話：0551-65265195，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅眨ㄉ衔?/span>9:00-12:00、下午13:00-17:30）撥打。

（二）、查詢網(wǎng)址：請(qǐng)關(guān)注北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司網(wǎng)站（http://www.nmglyc.cn/job.aspx）。

附件1、體能測(cè)試成績(jī)/Upload/file/20201014/20201014172931_1119.xlsx

附件2、入圍面試人員名單/Upload/file/20201014/20201014173001_6767.xlsx

北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司

2020年10月14日