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因工作需要，北京外企人力資源服務安徽有限公司面向社會公開招聘1名內(nèi)勤服務綜合崗人員。具體如下：

一、基本原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及要求

共計1名，詳見下表。

派駐至工作地點：安徽省藥品監(jiān)督管理局第五分局滁州工作站（在滁州工作） 。                      

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）熱愛社會主義，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、品行端正；

（三）具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德；

（四）具有正常履行職責的身體條件；

（五）具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

年齡條件中“35周歲及以下”是指1986年11月8日（含）以后出生，以有效居民身份證為準，其它涉及年齡的以此類推；崗位條件和要求中的“工作經(jīng)歷”，按足年計算，截止時間為2021年11月15日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。

崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)安徽省2019年考試錄用公務員參考專業(yè)目錄。

考生所學專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準，不可以憑專業(yè)（學業(yè)）證書、結業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學內(nèi)容有所涉及，不能認定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外），考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。

考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報，如考生所學專業(yè)在教育部公布的專業(yè)（學科）指導目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學大綱，并證明其相關性。

（六）具有下列情形之一的，不得報考：

1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

2、有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

3、因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；

4、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

5、未取得符合本公告所要求的學歷證書的；

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

2021年11月8日于北京外企人力資源服務安徽有限公司官網(wǎng)（http://www.nmglyc.cn/home/notice/index.html）發(fā)布招聘信息。

（二）報名方式及時間

1、報名方式：在線報名http://zhaokao.fescoanhui.com/index/

2、報名時間：2021年11月15日09:00-11月21日17:00(若有崗位投遞情況不佳的，可以適當延期，具體以公告為準)，逾期不再接受報名；

3、報名材料：在線報名，網(wǎng)上提交身份證掃描件1份、學歷證書掃描件1份、教育部學歷電子注冊備案表1份、社保證明掃描件1份、崗位需求的其他證明材料掃描件等，進行報名、資格審核。

（三）資格審查

資格審查截止時間2021年11月23日下午17:00；由北京外企人力資源服務安徽有限公司通過報名系統(tǒng)在線對報名人員進行資格審查，經(jīng)資格審查合格人員，在招考報名系統(tǒng)網(wǎng)上繳納筆試費；凡弄虛作假者或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、錄用資格。筆試繳費人數(shù)需達到1：10比例方可開考，若達不到比例，將對崗位名額進行核減或延期報名時間。

（四）筆試

1、筆試費45元/科，請考生于2021年11月25日16:00前進行網(wǎng)上繳費，繳費地址http://zhaokao.fescoanhui.com/index/，在“我的訂單”里查詢并繳費。

2、筆試準考證下載時間和筆試時間具體以筆試公告為準，請考生及時關注北京外企人力資源服務安徽有限公司。

3、繳費成功的人員，將進入筆試環(huán)節(jié)。筆試科目為《綜合知識》，主要考察綜合知識、時事政治、公文基礎知識、計算機操作知識、法律法規(guī)等。滿分100分。筆試采取閉卷形式進行，不指定參考資料；

4、筆試成績于筆試結束后10個工作日內(nèi)在北京外企人力資源服務安徽有限公司官網(wǎng)上公示；

5、按筆試成績從高到低，按1:5比例確定入圍面試的人員。若達不到比例，則按實際人數(shù)進行面試。（最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并進入面試環(huán)節(jié)）。

（五）面試

面試采取半結構化面試方式。

1、面試費80元。考生在線繳費，未按時繳費及不能按時參加面試的人員取消其資格，繳費成功后不可申請退款。

2、考生攜帶身份證與面試通知書參加面試。具體面試通知在北京外企人力資源服務安徽有限公司官網(wǎng)上發(fā)布。

（六）確定初選人員

筆試、面試成績按4：6比例合成計算總成績(保留到小數(shù)點后兩位)，按所報考崗位計劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若出現(xiàn)總成績并列的，以面試成績從高分到低分決定取舍。若筆試、面試成績均相同，則加試一場，加試形式為面試。

（七）體檢和政審

對初選人員先進行體檢，后進行政審考察。因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，按合成總成績從高分到低分依次等額遞補。

體檢合格考生于規(guī)定的時間內(nèi)提供政治考察材料，具體如下：

1、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明。

2、無不良信用記錄證明（個人前往中國人民銀行辦理）。

3、現(xiàn)實表現(xiàn)材料（可由最后一次參加工作的單位提供），內(nèi)容必須包括：（1）有無因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘情況；（2）有無參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動情況；（3）提供兩年及以上參保證明。

政治考察主要強調(diào)考生本人思想進步、品德優(yōu)良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。有下列情形之一的，屬不合格：

1、有反對四項基本原則言行的；

2、有流氓、偷竊等不良行為，道德品質(zhì)不好的；

3、有犯罪嫌疑尚未查清的；

4、直系血親中或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。

初選人員需提供戶籍所在地公安機關出具的《無違法犯罪記錄證明》，需我司提供介紹信的，可前往北京外企人力資源服務安徽有限公司領取。

（八）公示

體檢和政審合格人員，在北京外企人力資源服務安徽有限公司官網(wǎng)上公示，公示無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。

（九）上崗時間：

待定。

五、聘用與管理

（一）本次錄用人員與北京外企人力資源服務安徽有限公司簽訂勞動合同后，派駐至上述工作地點。試用期為1個月，如出現(xiàn)試用期內(nèi)考察不合格無法勝任工作或自愿放棄造成崗位空缺的，按總成績由高到低遞補，經(jīng)體檢、考察合格后可上崗。遞補截止時間為2022年6月30日。

（二）擬用人員試用期合格后，薪資待遇不低于8.5萬元/年（含單位繳納社保、公積金部分等）。

（三）聘用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。

六、其他事項

（一）應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本公告，及時查看關注北京外企人力資源服務安徽有限公司（http://www.nmglyc.cn/Job.aspx）發(fā)布的最新信息和公告，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（二）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站等，均與招錄機關無關。

（三）咨詢電話：0551-65265195咨詢電話請在工作日（上午9:00-12:00、下午13:00-17:30）撥打。

（四）本次招錄解釋權由招錄考務組負責。

北京外企人力資源服務安徽有限公司

2021年11月8日